接替董明珠：周乐伟任格力集团董事长

2011年-2013年，全国有508万人次加入保险营销员行列，同时又有502万人次流失。

中国平安也宣布，去年该公司银行保险业务规模保费为129.55亿元，较2014年的138.51亿元下降6.5%，尽管中国平安去年的银行保险销售网点为70,258个，已经较2014年的68,455个有所增长。银行选秀标准： 血缘第一 小而美优先 上述数据打架的背后，其实并不需要各自的年报审计机构来掰手腕，因为看似矛盾的数据实际有着相当的合理性，而核心在于银行对于险企的选择标准小而美。

此外，该人士关于血缘的说法也在中信银行年报中获得了印证。第三，则会重视保险公司的产品竞争力和品牌，毕竟这关系到产品能否销售得出去，银行能否真正实现佣金。对比2014年的数据，增长约62%。财报亮相、数据打架，上市银行和险企友谊的小船说翻就翻了。结合近期财报披露，《证券日报》聚焦银行与金融同业的亲密合作，对强强联手的银保合作进行调查。

在选择代销保险产品时，银行不会刻意与大型保险公司强强联合，一位国有大行有关人士对本报记者表示，银行在选择保险公司时首先肯定重视血缘关系，现在各家银行都很重视综合金融服务，各个业务板块间的迁徙率也在升高。银保渠道规模： 银行喊涨 险企说跌 受益于央行多次降息后银行理财产品收益率的大幅下降，号称高收益率的保险产品在银行渠道受到了几乎是史无前例的欢迎。如果长期依靠单一支柱为主的制度架构，其可持续性较差。

城镇职工和城乡居民基本养老保险参保率达到90%，基本医疗保险参保率稳定在95%以上。贾江表示，从养老保险方面看，主要是改革和完善养老保险制度，健全参保缴费激励约束机制，多措并举，综合施策，实现基金长期平衡。房连泉介绍，抚养比越来越低，导致基金收入的增长速度没有基金支出增长得快，养老金支付压力会越来越大。人社部社会保险事业管理中心发布的《中国社会保险发展年度报告2015》显示，2015年，黑龙江、辽宁、吉林、河北、陕西和青海共6省份的城镇企业职工养老保险基金当期入不敷出，在上年基础上增加了3个省份。

今年3月，在新闻发布会上，人社部部长尹蔚民介绍，高的省份人口抚养比10：1，即10人养1人。有业内专家告诉《每日经济新闻》记者，发展职业年金和企业年金都将在一定程度上增加企业的用人成本，尤其是民营企业，意愿性不强。

贾江介绍，据预测，我国老年抚养比将由目前的2.8：1达到2050年的1.3：1。标签：养老保险|养老责任编辑：陈子汉 陈子汉。对此，房连泉称，从当期收支的情况看，养老金入不敷出的地方越来越多，2015年是21个省市，2016年进一步达到了22个省市，三分之二的省份养老金当期不够发，需要财政补贴。如何缓解养老压力？《规划》提出，制定实施完善和改革基本养老保险制度总体方案。

虽然养老金方面财政补贴、投资运营、国有资产划拨等工作在不断推进，但是，目前，我国的养老体系中仍以第一支柱为主，即基本养老保险制度，第二支柱职业年金、企业年金制度以及个人养老金的第三支柱发展较为滞后。他建议，发展多层次养老保险体系，减轻国家法定基本养老保险的压力。《规划》指出，制定实施完善和改革基本养老保险制度总体方案。现在的制度安排是完全自愿性的，有没有可能像职业年金那样有一定的强制性，这可能是推进它加快发展的手段。

中国社科院世界社保研究中心秘书长房连泉告诉《每日经济新闻》记者，20多年前建立养老保险制度时人口抚养比是5：1，现在已经持续下降到2.8：1。2/3省份养老金当期入不敷出相关数据显示，预计到2020年，全国60岁以上老年人口将增加到2.55亿人左右，占总人口比重提升到17.8%左右。

发展多层次养老保险体系，减轻国家法定基本养老保险的压力。低的省份人口抚养比是1.2：1，负担是不一样的。

制定养老保险制度总体方案2016年，城镇职工基本养老保险基金的总收入是2.84万亿元，总支出是2.58万亿元，当期结余2600多亿元，累计结余3.67万亿元，可以确保17个月支付。个人商业保险也只是在缓慢起步。同时，贾江表示，从养老保险方面看，主要是改革和完善养老保险制度，健全参保缴费激励约束机制，多措并举，综合施策，实现基金长期平衡。完善社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度，构建包括职业年金、企业年金，以及个人储蓄性养老保险和商业保险的多层次养老保险体系。推进个人税收递延型商业养老保险试点。2017年3月28日，人社部养老保险司副司长贾江在全国老龄办、民政部、国家发改委、人社部、国家卫计委等五部门联合举行的《十三五国家老龄事业发展和养老体系建设规划》(以下简称《规划》)新闻发布会上作如上表述。

随着人口老龄化的加速发展，人口抚养比还会发生变化，如果不采取有力的措施，养老保险基金的运行就会出现问题。去年12月，在中国社会科学院社会保障论坛暨《中国养老金发展报告2016》发布式上，中国社科院副院长李培林介绍，截至2015年我国企业年金参与人数2316万，职业年金覆盖约4000万，合计不到全国就业人口的8.2%，覆盖范围太窄，企业年金累计结存不到1万亿元，而职业年金也是刚刚起步，第二支柱的资产总额不到GDP的1.5%。

但是，随着我国老龄化社会步伐加快，缴纳养老保险的人群比例在减少，领取养老保险的人群比例在增加，基本养老保险的可持续性一直是社会广泛争议的焦点。截至2016年底，我国60岁以上人口已达2.3亿人，占总人口的16.7%，65岁以上人口达1.5亿人，占10.8%，据预测，我国老年抚养比将由目前的2.8：1达到2050年的1.3：1。

去年底，人社部原副部长胡晓义就曾公开建议，可以考虑能否提高企业年金的实施强度。从抚养比的数据变化就可以看出来，养老金的支付压力确实是越来越大。

其中，贾江强调，主要是大力发展企业(职业)年金，鼓励发展个人储蓄性养老保险和商业养老保险，满足不同群体保障需要。推进个人税收递延型商业养老保险试点等。同时，还涉及到每年养老金待遇调整，支出还在增加。具体措施包括：在基金增收上下功夫

发展多层次养老保险体系，减轻国家法定基本养老保险的压力。推进个人税收递延型商业养老保险试点。

其中，贾江强调，主要是大力发展企业(职业)年金，鼓励发展个人储蓄性养老保险和商业养老保险，满足不同群体保障需要。去年底，人社部原副部长胡晓义就曾公开建议，可以考虑能否提高企业年金的实施强度。

现在的制度安排是完全自愿性的，有没有可能像职业年金那样有一定的强制性，这可能是推进它加快发展的手段。有业内专家告诉《每日经济新闻》记者，发展职业年金和企业年金都将在一定程度上增加企业的用人成本，尤其是民营企业，意愿性不强。

推进个人税收递延型商业养老保险试点等。贾江表示，从养老保险方面看，主要是改革和完善养老保险制度，健全参保缴费激励约束机制，多措并举，综合施策，实现基金长期平衡。今年3月，在新闻发布会上，人社部部长尹蔚民介绍，高的省份人口抚养比10：1，即10人养1人。低的省份人口抚养比是1.2：1，负担是不一样的。

标签：养老保险|养老责任编辑：陈子汉 陈子汉。随着老龄化的加剧，我国社会保障制度的可持续发展也将面临严峻考验。

人社部社会保险事业管理中心发布的《中国社会保险发展年度报告2015》显示，2015年，黑龙江、辽宁、吉林、河北、陕西和青海共6省份的城镇企业职工养老保险基金当期入不敷出，在上年基础上增加了3个省份。如何缓解养老压力？《规划》提出，制定实施完善和改革基本养老保险制度总体方案。

去年12月，在中国社会科学院社会保障论坛暨《中国养老金发展报告2016》发布式上，中国社科院副院长李培林介绍，截至2015年我国企业年金参与人数2316万，职业年金覆盖约4000万，合计不到全国就业人口的8.2%，覆盖范围太窄，企业年金累计结存不到1万亿元，而职业年金也是刚刚起步，第二支柱的资产总额不到GDP的1.5%。截至2016年底，我国60岁以上人口已达2.3亿人，占总人口的16.7%，65岁以上人口达1.5亿人，占10.8%，据预测，我国老年抚养比将由目前的2.8：1达到2050年的1.3：1。